县人社局多措并举优化营商环境

一是精准对接用工需求。全面摸排辖区劳动力底数，建立劳动力资源清单，联动属地镇街推行用工直达服务。依托县零工市场“小优快工及时用工务工服务平台”，以数字化手段提升人岗匹配效率，实现岗位信息、求职需求一键发布、精准匹配。目前平台用户注册累计数量14678人（其中企业注册占比21.75%，雇工注册占比78.25%），累计发布订单岗位2473个，成功匹配就业528人。

二是建强人才服务队伍。严格落实“济南市人才政策双30条”“商河县人才集聚27条”政策，组建覆盖全县28家单位、12个镇街的高层次人才服务专员队伍，推行企业“管家式”零跑腿服务，为人才提供全领域、全链条、全流程保障。今年以来，累计引进青年人才600余人次，开展专家基层服务活动15场，发放高层次人才生活补贴52.8万元。

三是提升数字服务效能。线上依托政府网站、融媒体平台开展政策宣传解读，线下举办政策宣讲会、专场招聘活动，设置创业政策咨询处，向参会企业和求职者宣传创业相关政策，推动政策应知尽知、快享直达。今年以来，累计组织各类招聘活动30场，提供就业岗位7900余个，达成求职意向2150余人次，累计线下服务群众200余人次。