2025年商河县城乡公益性岗位招聘公告
为深入贯彻落实省、市关于公益性岗位安置的部署要求，积极消纳农村剩余劳动力和城镇长期失业人员，着力提高城乡低收入群体收入，经研究决定，在全县公开招聘城乡公益性岗位，具体公告如下：
一、招聘计划
各镇（街道）共计划招聘城乡公益性岗位405个，其中城镇公益性岗位40个,乡村公益性岗位365个,具体岗位数量及岗位设置详见《商河县城乡公益性岗位招聘数量一览表》(详见附件)。
二、招聘对象
城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）。允许将其他类型就业困难人员、登记失业的16-24岁青年、登记失业的“二孩妈妈”纳入城镇公益性岗位安置范围。
乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45-65周岁）等群体。允许将抚养未成年子女的未就业单亲家庭成员、登记失业的16-24岁青年、登记失业的“二孩妈妈”纳入乡村公益性岗位安置范围。
相同条件下，城镇公益性岗位优先安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）；乡村公益性岗位优先安置脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口、农村残疾人群体。
三、招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，有较高的政治思想素质和良好的职业道德，无违法违纪等不良记录。
2.具有岗位需要的专业和技能，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有招用单位岗位所规定的其他条件。
四、岗位待遇及补贴期限
城乡公益性岗位统一实行政府补贴。岗位补贴标准由县级人民政府按照不低于当地最低工资标准，依据岗位类型、劳动时间等因素确定。其中，城镇公益性岗位补贴不低于当地最低工资标准,社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费（不含个人应缴纳部分）执行。乡村公益性岗位补贴不低于当地小时最低工资标准，为在岗人员按照每人每年不超过100元的标准，统一购买意外伤害商业保险。
城乡公益性岗位同一安置对象岗位补贴期限一般不超过3年。
五、报名时间、地点和方式
1.报名时间：具体参照各镇（街道）发布的招聘公告。
2.报名地点：由各镇（街道）统一组织报名。
3.报名方式：本人现场报名，提交相关材料，每人限报一个岗位，重复报名者取消资格。
六、岗位管理
城乡公益性岗位实施动态管理，建立退出机制。依托全省统一的公益性岗位管理系统，建立公益性岗位实名制数据库，运用大数据、信息化等手段，对人员基本信息和岗位安置情况进行动态管理。
城乡公益性岗位人员有下列情形之一的，由镇（街道）督促退出：通过用人单位吸纳、自主创业等方式已实现稳定就业的；自愿退出岗位的；公益性岗位已满规定期限的；不能坚持正常工作的；已享受城镇职工基本养老保险待遇或死亡的；其他须退出岗位的情况。
城乡公益性岗位人员有下列情形之一的，由镇（街道）负责清退：申报材料虚假失实的；本人未提供相应劳动、他人顶替上岗的；无故连续旷工超过15天或一年内累计旷工30天的；不服从岗位管理或违反岗位管理办法，造成不良影响的；工作质量、标准达不到要求，经整改仍不到位的；在岗期间被依法追究刑事责任的；其他不符合城乡公益性岗位条件的。
七、其他
1.招聘工作坚持公开、公平、公正、择优原则，接受社会监督。资格审查贯穿招聘工作的全过程，对申报材料故意隐瞒、虚假失实的一经发现，取消资格，本人承担由此产生的一切后果。
2.公职人员和村（社区）干部的亲属（本人配偶、父母、岳父母、子女及其配偶、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女）报名前时，填写备案承诺书、如实说明亲属关系，经民主评议和信息公开无异议后，由镇（街道）研究通过，并报县级人力资源和社会保障部门备案。安置对象上岗后，亲属成为公职人员和村（社区）干部的，补充填写备案承诺书、如实说明亲属关系。
3.各镇（街道）招聘信息通过镇（街道）政府网站、镇（街道）公告栏等渠道发布。应聘人员应及时关注相关信息，保持通讯畅通，因个人原因错过重要信息而影响聘用的，自行负责。
商河县人力资源和社会保障局
2025年9月23日