县审计局多举措助推政务信息报送工作

一是强化绩效考核，发挥正向激励作用。根据县委、县政府信息报送统一要求，制定信息报送工作要点，把政务信息报送工作纳入年度绩效考核，将信息报送同审计业务工作同部署，主要领导亲自出思路、定目标，分管领导督促信息报送工作责任的落实，全局上下形成了领导带头、全员共同参与抓信息报送工作的良好局面。

二是严格审核签发，提高工作质量。建立规范的信息报送审核机制，对审计干部职工提交的信息先由分管领导审核签字，再到办公室复审，最后由主要领导签发，确保报送信息稿件的准确性、宏观性、建设性，从而提高信息宣传稿件的采用率。同时，确保上报信息有质量、不出错，防范信息报送风险。

三是丰富报送载体，注重应用实效。认真组织学习审计报刊、书籍中报道的优秀经验、先进做法，典型事迹、案例等文章。利用县政务内网、商河融媒、微信公众号等载体及时报送信息。同时，积极向中国审计报、中国审计杂志、省审计厅网站、市审计局网站等报送投稿。加大审计信息报送宣传力度，使外界多渠道了解、理解、评价和支持审计工作。