殷巷镇近日推行竞争上岗制度，机关中层人员上岗实行竞争。

        殷巷镇在竞争上岗过程制定了详细的实施方案，采取笔试、面试、民主测评的形式进行中层人员竞聘。在竞聘过程中邀请县人事局、县纪委监察局有关人员进行全程参与和监督，以保证整个工作的公开、公平、公正。考试考核结束后，当天公布成绩，竞岗成功人员正式上岗。（摘自《新商河》）